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[最美下沙人专访]守护每位员工的生产安全

2018-01-29 16:37:56 阅读次数: 我要纠错

传承最美,传播能量,传递文明。“最美下沙人”评选活动两年一届,2017年,有这样一群普通人在我们身边涌现出来,他们的事迹或感天动地或平凡无闻。这些最美的年度人物,身后的每一个故事,都是一份感动与美好,闪烁着道德的光芒,凝聚着向善的力量,打动你我的心灵。


开发区文明办联合下沙网,特从今日起开辟专栏,向大家介绍十位开发区第三届“最美下沙人”。


最美下沙人徐如宁精益求精

初见徐如宁,他是一个典型的山东“大汉”,有着一米九的身高,壮实的身体,头上戴着安全帽,穿着工作服带我走向会议室,在路上,他向我介绍公司内的各个部门,路上不停的有员工向他打招呼,他笑着说:“同事们都喜欢叫我老徐。”


“老徐”的由来

山东“大汉”也有他的柔情与细腻。“我觉得美就是员工的安全。员工高高兴兴的上班,平平安安的下班,是我认为最美的人。”在生活中,他常对员工强调,不仅工作上的问题要找他,生活上的问题也要找他解决。一次,老徐下班后,正准备休息,接到电话得知一位员工生病了,老徐立即驱车将他送至医院,陪他检查,打针,照顾至深夜一点,看员工情况好转后,再将他安全送回住处。


生活无小事,老徐不仅对员工有无微不至的关怀,他还一直为员工之间的关系进行调节,在他们困难时,给予他的建议。老徐道,在出现问题时,他会为他们算一笔细账,告诉他们事情结果的得益,耐心的沟通商量,直至问题解决。这四年多来,他与现场员工关系和睦,无论是工作还是生活,只要员工一条微信或是电话,老徐就会立即出现,帮助他们解决困难。

做事凭良心,大家都亲切的称他“老徐”,这是员工们对他的一种认可,也让他心中充满成就感。

安全生产,从不放过每一个细节

老徐其实不老,1988年出生,他是东芝开利空调(中国)有限公司在杭州建厂的第一位员工,他兢兢业业高标准自己,严以律己,宽于待人,他先后担任现场组长,现场班长,现场工长,部门安全委员会委员长,副课长等职务,很多同事也尊称一声“徐工”。


徐工主要负责工作是安全生产与综合治理,一天工作的8小时,有5个小时,他就在视察安全问题。每当有新员工入社,他带着新人走到“现场”找到“现物”说明“现实”的方法,加深员工对安全事故的印象,防止他们因不懂安全知识造成事故。采访中,他说道,员工在生产工作时,任何一件产品都不及他们的安全重要,产品若有倾倒的危险,就让它倒,员工不能因为倾倒而受伤,也不能因为倾倒而造成他人受伤。在他的脑子里,安全生产永远第一。

工厂因生产的需求,材料中有大量的钣金,常有员工在生产时被锋利的钣金割伤。徐工对此细节非常重视,他与员工一起,将所有会造成安全事故的钣金分类,分析不同情况下,哪类钣金需要用哪类手套。他向公司申请定制一款新手套,确保员工生产不会因钣金的锋利而割伤双手,再由员工一起做实验,让他们亲自用不同的手套在锋利的钣金上划,学习了解做不同的工序需要使用不同的保护措施。


徐工对安全的要求细致入微,当他有新想法时,他更愿意通过引导员工,让员工产生与他相同想法,深入的学习到安全知识,站在员工的立场上为他们的安全设身处地。每当工厂内出现安全事故时,他总是第一个到达现场处理,他号召公司所有员工一起参与发现安全隐患,实施对策并跟踪落实,确认改善措施,继续研究是否存在其他安全隐患,收集资料,给现场员工一个舒适安全的工作场所。

精益求精,认真对待比赛

徐如宁曾经在2016年下半年带领两位员工远赴日本参加东芝焊接技能大赛,在比赛前,他不仅负责团队的日常生活行程,还要负责翻译以及技术指导等任务。东芝焊接比赛已经举行了67届,作为新参加到比赛的“二年级”新生,他们精益求精,每一次的焊接练习都当成比赛一样,认真对待,在练习的过程中,拍摄视频,为团队提取建议,分析缺点,弥补不足,最终一举拿下最高奖,最佳优秀团队奖的荣誉称号。徐工回忆,他想起前辈对他说过了一句话:对待自己的产品,你要像对待女朋友一样,要温柔。


徐如宁,一位在自己的岗位上努力工作,并且围绕员工满意,技能提升,全心全意为员工服务,在生活中,乐观积极参与各种公益活动,为员工提供力所能及的帮助。他将工作中的技巧和工匠精神传达给周围的劳动者,当之无愧“最美下沙人”称号。 

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